// Leadership Update

Ellisa Susanti dan Kepemimpinan Perempuan yang Menguatkan Kepercayaan di Sektor Perbankan

May 25, 2026

Share:

Ellisa Susanti, Direktur PT BPR Dana Amanah (Perseroda), meraih Inspiring Women Excellence Award 2026 atas kepemimpinan dan dedikasinya.

Kepemimpinan Perempuan yang Tumbuh dari Konsistensi dan Kepercayaan

Di tengah perubahan industri keuangan yang semakin dinamis, kepemimpinan tidak lagi hanya diukur dari kemampuan mengelola institusi, tetapi juga dari kemampuan membangun kepercayaan dan menjaga stabilitas. Hal inilah yang tercermin dalam sosok Ellisa Susanti, Direktur PT BPR Dana Amanah (Perseroda).

Atas dedikasi dan kontribusinya, ia menerima Inspiring Women Excellence Award 2026 dalam ajang No. 1 Standard Platinum Award 2026 yang diselenggarakan oleh Award Magazine bersama GP Rajasa Pranadewa di Aston Priority Simatupang Hotel, Jakarta.

Penghargaan tersebut menjadi bentuk apresiasi terhadap perempuan profesional yang dinilai mampu menunjukkan kualitas kepemimpinan, integritas, dan pengaruh positif di bidang yang dijalankan.

Dalam sektor perbankan daerah, tantangan yang dihadapi tidak hanya berkaitan dengan pertumbuhan bisnis, tetapi juga menjaga kepercayaan masyarakat terhadap institusi keuangan. Karena itu, kepemimpinan yang konsisten dan profesional menjadi faktor yang sangat penting.

Ellisa Susanti menunjukkan bagaimana kepemimpinan perempuan dapat menghadirkan keseimbangan antara ketegasan manajerial dan pendekatan yang berorientasi pada pelayanan. Pendekatan ini menjadi salah satu kekuatan dalam menjaga stabilitas organisasi di tengah perubahan industri.

Di era modern, peran perempuan dalam sektor keuangan semakin berkembang dan memiliki pengaruh besar terhadap budaya kerja maupun kualitas tata kelola perusahaan. Kepemimpinan perempuan tidak lagi dipandang sebagai pelengkap, tetapi sebagai bagian penting dalam penguatan institusi.

Pengakuan melalui Inspiring Women Excellence Award menjadi simbol bahwa dedikasi, profesionalisme, dan konsistensi tetap menjadi nilai utama dalam membangun reputasi kepemimpinan.

Lebih jauh, pencapaian ini menunjukkan bahwa kepemimpinan yang berdampak tidak selalu dibangun melalui popularitas, tetapi melalui kerja nyata yang terus dijaga dalam jangka panjang.

Bagi banyak perempuan profesional, sosok Ellisa Susanti menjadi gambaran bahwa kualitas kepemimpinan lahir dari komitmen untuk terus bertumbuh, menjaga integritas, dan memberikan kontribusi positif bagi institusi maupun masyarakat.

asia award media, award magazine